設(shè)計副總工 |
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杭蕭鋼構(gòu)（河南）有限公司 |
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| 職位描述 |
| 崗位職責(zé)： 對公司研發(fā)、設(shè)計技術(shù)進(jìn)行管控，審核與監(jiān)控工程項目的設(shè)計質(zhì)量和進(jìn)度，協(xié)調(diào)解決設(shè)計過程中的相關(guān)技術(shù)問題，建設(shè)和管理專業(yè)的設(shè)計技術(shù)團(tuán)隊，控制工程項目設(shè)計質(zhì)量技術(shù)風(fēng)險，提高公司設(shè)計技術(shù)能力水平，提高公司綜合競爭力，確保完成公司下達(dá)的年度經(jīng)營管理目標(biāo)。 任職要求： 1）土木工程或建筑工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，接受過工程管理或相關(guān)企業(yè)管理方面的培訓(xùn)； 2） 中級工程師及以上職稱，國家一級注冊結(jié)構(gòu)工程師； 3） 10年以上結(jié)構(gòu)設(shè)計或技術(shù)管理工作經(jīng)驗（含5年以上鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計或技術(shù)管理工作經(jīng)驗）； 4）熟悉工程領(lǐng)域法律法規(guī)、地方性政策及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范；具有豐富的鋼結(jié)構(gòu)專業(yè)技術(shù)知識，熟悉鋼結(jié)構(gòu)產(chǎn)品知識及業(yè)務(wù)流程；具備較強(qiáng)的技術(shù)難題系統(tǒng)分析、解決能力，思路清晰，考慮問題細(xì)致； 5）具備在每個項目洽談過程中、合同簽訂時運用專業(yè)知識規(guī)避項目技術(shù)風(fēng)險的能力； 6）有公司大局觀，整體協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，決策果斷能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力及較強(qiáng)的執(zhí)行力； 職位福利： 五險一金、績效獎金、員工食堂、通訊補(bǔ)助、免費班車、員工旅游、節(jié)日福利 |
| 基本信息 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 月薪待遇： | 25000以上 |
| 專業(yè)要求： | 注冊結(jié)構(gòu)工程師 | 工作經(jīng)驗： | 10年 |
| 學(xué)歷要求： | 大學(xué)本科 | 性別要求： | 不限 |
| 年齡要求： | 36至45歲 | 發(fā)布時間： | |
| 工作地區(qū)： | 洛陽市 | ||
| 聯(lián)系方式 |
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